欧普公司员工放假后，总经理马秀慧通过电视、报纸知道今年雪灾封锁交通，得知绝大多数员工守在火车站忍着饥寒等候后，当机立断，从1月26日开始，组织几辆大巴一起出动，请求广铁集团乘务员协助，把员工都接回来中山来过年。
1月29日，欧普由人力资源部、行政部组成“应急项目小组”，马秀慧担任组长和总指挥，1月31日，随着雪灾的延续，欧普扩大救灾规模成立“救灾应急综合小组”，10条欧普紧急应急热线，100多名放弃休假的欧普总部员工，1000多家专卖店，近10000家销售网点，包括遍布全国的办事处、经销商与客户在内的数千人，将昔日渠道网络，变成了一张密布全国的“欧普救援网络”，发送慰问短信，开通捐款统一账号，号召员工、经销商、合作伙伴集体集体捐赠钱物，为那些需要帮助的灾区同胞提供有力支持。马秀慧发表了给全体员工的公开信：“雪灾无情人有情，我们要与雪灾抗争到底，我们要用十二分饱满的热情投入工作，把我们温暖的心送到受灾人们心里，让他们收到温暖、收到爱。心连心、肩并肩、温暖世界！”欧普为留在古镇过年的外地员工安排了丰富多彩的文体娱乐活动。2月4日，一场主题为“灯都·暖流·家”的春节文艺晚会在欧普举行，古镇镇党政领导与欧普员工共同观看了晚会。
这一系列有条不紊的抗击冰雪灾害的措施，不仅让欧普员工感受到了来自企业的温暖与关怀，更让社会感受到了企业的爱心与力量。
此前，1月26日，央视经济频道发布了持续近三个月的“领袖气质———2007CCTV年度雇主调查”结果。欧普凭借自身坚定的自主品牌信念以及对社会责任的承担，与南航、万科、伊利等国内著名企业分享“年度十佳雇主”称号。作为照明行业唯一一家获此殊荣的企业，央视给出的获奖理由是“这是一家制造光明的企业，他们力图用最少的电发出最强的光，用最大的努力打造最好的品牌，在塑造产品品牌的同时，也塑造出雇主品牌。”欧普总经理马秀慧说：“我们获得这一荣誉，是肯定，也是鞭策：员工是拥有基业常青的未来之本，关爱员工的企业才是一个值得人尊敬的企业，是一个有着良好社会责任感的企业。”
此外，广州九佛电器公司、惠州TCL照明公司等派人派车到广州火车站，接回了因交通不畅而滞留受困的员工；浙江阳光集团公司等也热情接待了大批无法返家过年的员工。据悉有超过千人的务工人员又回到了各自的工厂，对于这部分职工，各公司在食宿上都做了妥善的安排，使务工人员在企业度过了一个特殊而温馨的春节，充分感受到了企业的温情。
